Що потрібно зробити іноземцю, щоб оформити лікарняний у Польщі, чи може роботодавець звільнити людину, доки вона хворіє, чим загрожує недотримання запропонованого лікарем режиму та чимало інших запитань виникає з цього приводу. Міжнародний сервіс із переказу коштів TransferGo зібрав найважливішу інформацію про те, як громадянин іншої країни може отримати лікарняний у Польщі.
Читайте також Як змінилися міжнародні перекази після 24 лютого і звідки найчастіше надсилають кошти в Україну
Хто може оформити оплачуваний лікарняний
Оплачуваний лікарняний (Zwolnienie lekarskie або L4) у Польщі може оформити працівник, який сплачує внесок Chorobowe у ZUS. Так, ця можливість доступна для тих, хто працює за умовою о праце, яка передбачає повний соціальний пакет. Якщо людина працює за умовою злеценія і добровільно сплачує відповідний внесок, вона теж має право на оплачуваний лікарняний.
Щоб отримати документ про тимчасову непрацездатність, слід звернутися до лікаря. У Польщі діє система електронних лікарняних. У паперовому вигляді його можуть видати, якщо електронна база не працює, що буває вкрай рідко.
Перші 33 дні лікарняного оплачує роботодавець, далі виплати здійснює ZUS. Щоб уникнути зловживань, з 2022 року встановлено ліміт у 182 дні на лікарняний, що оплачується. Повинно пройти 60 днів робочого періоду, щоб знову можна було скористатися оплачуваним лікарняним.
Як оформити лікарняний у Польщі / Фото UnSplash
Види лікарняних у Польщі
Залежно від причин оформлення лікарняного передбачені такі його види:
- Zasiłek chorobowy – лікарняний у межах 182-денного ліміту; відшкодування 80% середньорічного доходу, якщо працівник лікується вдома або в стаціонарі, та 100%, якщо втрата працездатності внаслідок виробничої травми або отримана дорогою на чи з роботи;
- Świadczenie rehabilitacyjne – допомога на реабілітацію, коли минув 182-денний ліміт; тривалість не більше ніж 12 місяців;
- Вагітність, пологи, материнство – відшкодування 100% при хворобі під час вагітності, також сюди входить 14 оплачуваних днів із догляду дитини віком до 8 років із відшкодуванням 80% від середнього доходу.
Що не можна робити на лікарняному?
Оформляти лікарняний варто у тому випадку, якщо людина дійсно захворіла. Органи ZUS та роботодавець мають право перевірити, як хворий дотримується приписів лікаря.
Якщо буде виявлено, що людина під час лікарняного працює в іншому місці або відпочиває, лікарняний не буде сплачений, а роботодавець може звільнити такого працівника за прогули. Якщо вже було здійснено виплати по лікарняному, "уявний" хворий має їх повернути.
Може зацікавити Як адаптуватися за кордоном: поради і лайфхаки від Владислава, який понад 5 років живе у Польщі
Підтримка рідних в Україні
Буває таке, що хворіють рідні, які перебувають в Україні. Для підтримки близьких людей скористайтеся TransferGo. Вже понад 5 мільйонів клієнтів у всьому світі довіряють цьому сервісу. Грошові перекази з TransferGo швидкі, а головне безпечні.
Користуватися TransferGo швидко та легко / Фото з інстаграму @transfergo.ukraine
