Что нужно сделать иностранцу, чтобы оформить больничный в Польше, может ли работодатель уволить человека, пока он болеет, чем грозит несоблюдение предложенного врачом режима и много других вопросов возникает по этому поводу. Международный сервис по переводу средств TransferGo собрал самую важную информацию о том, как гражданин другой страны может получить больничный в Польше.
Читайте также Как изменились международные переводы после 24 февраля и откуда чаще всего присылают средства в Украину
Кто может оформить оплачиваемый больничный
Оплачиваемый больничный (Zwolnienie lekarskie или L4) в Польше может оформить работник, уплачивающий взнос Chorobowe в ZUS. Так, эта возможность доступна для тех, кто работает по умове о праце, которая предусматривает полный социальный пакет. Если человек работает по умове злецения и добровольно платит соответствующий взнос, он тоже имеет право на оплачиваемый больничный.
Чтобы получить документ о временной нетрудоспособности, обратитесь к врачу. В Польше действует система электронных больничных. В бумажном виде его могут выдать, если электронная база не работает, что бывает очень редко.
Первые 33 дня больничного оплачивает работодатель, далее выплаты осуществляет ZUS. Чтобы избежать злоупотреблений, с 2022 года установлен лимит в 182 дня на оплачиваемый больничный. Должно пройти 60 дней рабочего периода, чтобы снова можно было воспользоваться оплачиваемым больничным.
Как оформить больничный в Польше / Фото UnSplash
Виды больничных в Польше
В зависимости от причин оформления больничного предусмотрены следующие виды:
- Zasiłek chorobowy – больничный в пределах 182-дневного лимита; возмещение 80% среднегодового дохода, если работник лечится дома или в стационаре, и 100%, если утрата трудоспособности наступила вследствие производственной травмы или получена по дороге на или с работы;
- Świadczenie rehabilitacyjne – помощь на реабилитацию, когда истек 182-дневный лимит; продолжительность не более 12 месяцев;
- Беременность, роды, материнство – возмещение 100% при болезни во время беременности, также сюда входит 14 оплачиваемых дней по уходу за ребенком в возрасте до 8 лет с возмещением 80% от среднего дохода.
Что нельзя делать на больничном?
Оформлять больничный следует в том случае, если человек действительно заболел. Органы ZUS и работодатель имеют право проверить, как больной выполняет предписания врача.
Если будет обнаружено, что человек во время больничного работает в другом месте или отдыхает, больничный не будет уплачен, а работодатель может уволить такого работника за прогулы. Если уже были произведены выплаты по больничному, "мнимый" больной должен их вернуть.
Может заинтересовать Как адаптироваться за границей: советы и лайфхаки от Владислава, более 5 лет живущего в Польше
Поддержка родных в Украине
Бывает, что болеют родные, которые находятся в Украине. Для поддержки близких людей воспользуйтесь TransferGo. Уже более 5 миллионов клиентов по всему миру доверяют этому сервису. Денежные переводы с TransferGo быстрые, а главное безопасные.
Использовать TransferGo быстро и легко / Фото из инстаграма @transfergo.ukraine
