Каждый вид контракта имеет свои особенности. Какие бывают трудовые договоры в Чехии, рассказывает международный сервис по переводу средств TransferGo.

Интересно Стоит пробовать, несмотря на сомнения: история первой сотрудницы TransferGo, работавшей из Украины

Основные трудовые договоры в Чехии для иностранцев

Законодательство Чехии предусматривает разные типы оформления трудовых отношений. Чаще всего между сторонами заключается один из следующих видов договоров:

  • Hlavní prácovní poměr (HPP) – работа на полную ставку;
  • Dohoda o pracovní činnosti (DPČ) – договоренность о трудовой деятельности;
  • Dohoda o provedení práce (DPP) – соглашение на проведение работ.

Hlavní prácovní poměr

Этот тип трудовых контрактов в Чехии является одним из главных, когда говорится о полной занятости. Стандартные условия договора: 40-часовая рабочая неделя, право на 20 дней отпуска в год.

Чаще всего договор подписывается на неопределенный срок. Иностранцы обычно заключают контракт на 2 года или на период действия разрешения на работу. Первоначально новый сотрудник должен пройти 3-месячный испытательный срок.

Также следует отметить, что в контракте указывается зарплата до вычета налогов, соответственно, на руки сотрудник будет получать меньшую сумму.

Типи трудових договорів в Чехії
Типы трудовых договоров в Чехии/ Фото UnSplash

Dohoda o pracovní činnosti

По такому договору можно работать не более 20 часов в неделю и при этом не более 12 часов в день. Право на отпуск отсутствует, но может быть прописано отдельным пунктом в контракте по соглашению сторон. Сверхурочные, праздничные и ночные смены по умолчанию не оплачиваются, больничный в рабочие дни оплачивается. Стаж по такому договору учитывается для начисления пенсии.

Что касается налогов, то если зарплата свыше 3 500 крон в месяц – работодатель обязан уплатить медицинские и социальные взносы. По меньшей зарплате медицинскую страховку оплачивает работник самостоятельно, как человек, не имеющий налогооблагаемого дохода (osoba bez zdanitelných príjmov).

Dohoda o provedení práce

Этот тип трудового договора наиболее подходит для подработки или работы небольшого объема. Главное условие договора – не более 300 рабочих часов в год на одного и того же работодателя. Заключается такой контракт в письменной форме с точным указанием сроков работы и почасовой оплаты, которая должна быть не меньше установленной законом.

Обратите внимание Работа в Польше, Чехии и Румынии: кем работают украинцы за границей и сколько зарабатывают

При выплатах менее 10 000 крон работодатель не оплачивает медицинское и социальное страхование. Также не оплачиваются сверхурочные, работа в выходные и ночные часы.

Робота в Чехії
Работа в Чехии / Фото UnSplash

Минимальные официальные зарплаты в Чехии

В Чехии на законодательном уровне устанавливаются минимальные зарплаты для разных профессий. Когда работодатель трудоустраивает работника, он обязан платить зарплату не меньше установленного уровня:

  • уборщица, курьер, швейцар, швея по мелким переработкам – 16 200 крон (660 евро).
  • охрана здания, водитель легкового автомобиля, дежурный на АЗС, строитель, кладовщик, мусорщик, дворник, горничная – 17 900 крон (729 евро).
  • мастер по ремонту электроприборов, парикмахер, продавец, официант – 19 700 крон (802 евро).
  • медицинские работники, работающие под наблюдением специалистов, сантехник, переводчик, переговоры с иностранными партнерами, бухгалтер по заработной плате, повар – 21 800 крон (888 евро).
  • медицинские работники, работающие без присмотра специалистов, водитель автобуса вместимостью более 16 человек, прораб, маркетолог, налоговый эксперт, программист, IT-администратор, воспитатель детского сада, инструктор по вождению – 24 100 крон (981 евро).
  • программист (разработка и проектирование системных компонентов), сетевой администратор, создатель концепции IT-систем, независимый проектировщик зданий – 26 600 крон (1 083 евро).
  • финансовый эксперт, специалист по маркетингу, специалист по информационным технологиям, программист, разрабатывающий новые программы, врач, стоматолог, фармацевт, преподаватель университета – 29 400 крон (1 197 евро).
  • бизнес-директор, финансовый директор, брокер на финансовом рынке, ученый, занимающийся новыми направлениями научных исследований, востребованы творческие профессии – 32 400 крон (1 319 евро).

Как переслать деньги из Чехии в Украину?

Находясь в Чехии, очень охотно оставаться на связи со своими близкими и поддерживать их. Пересылая деньги с помощью TransferGo, вы можете быть уверены, что денежные средства поступят на счет получателя быстро, безопасно и без скрытых комиссий.

Користуватися TransferGo швидко та легкоИспользовать TransferGo быстро и легко / Фото с инстаграма @transfergo.ukraine