Очевидно, что трудоустройству предшествует собеседование. И, может быть, даже не одно. Поэтому не лишним будет подготовиться к разговору с потенциальным работодателем, в частности, следует помнить и о темах-табу, которые интервьюеры любят затрагивать на собеседовании. Далее – самые распространенные коварные вопросы, на которые вы не обязаны отвечать.
И еще В Польше на своем авто: важные нюансы, которые следует знать украинским водителям
Вопросы-табу во время собеседования и почему они опасны
- Вы планируете иметь детей? Когда? Сколько лет вашим детям?
- Вы женаты или после развода?
- Вас когда-то привлекали к уголовной ответственности?
- Есть ли у вас проблемы со здоровьем?
- Вы политически активны? Какую партию предпочитаете?
- Курите?
- Я слышу у вас акцент. Откуда вы?
- Вы верующий?
Кроме этого, ваш будущий работодатель не должен спрашивать о вашей сексуальной ориентации. С такого тона разговора можно понять, будет ли кандидат на любую вакансию, возможно, дискриминирован.
Как быть, если потенциальный работодатель все же задал вам один из таких вопросов
- Вы можете ответить в общем и обтекаемо. И только на суть вопроса
- Ничего страшного не произойдет, если вы с улыбкой откажитесь отвечать на вопрос: "Этот вопрос слишком личный, и я не думаю, что от этого зависит то, как я буду справляться с работой".
Вам может быть интересно – Страны-партнеры сказали, сколько дадут на восстановление Украины: смотрите видео