Зарплата брутто и нетто в Польше: основные нюансы при трудоустройстве

16 декабря 2022, 13:34
Читати новину українською
СПЕЦПРОЕКТ

При поиске работы в Польше украинцы часто сталкиваются с такими понятиями, как заработная плата "брутто" и "нетто". Но не всегда понятно, какой доход будет получать человек после трудоустройства.

О разнице зарплаты брутто и нетто и как именно она начисляется рассказывает международный сервис по переводу средств TransferGo. Ознакомьтесь с деталями, чтобы не попасть в курьезную ситуацию при начислении зарплаты в Польше.

Читайте также Как уволиться с работы в Польше: важные нюансы расторжения трудового договора

"Брутто" и "нетто" – что это

На польском рынке труда обычной практикой является указание заработной платы брутто. Поэтому украинцы должны быть крайне осторожными, чтобы предварительно понять, какой суммы можно ждать после трудоустройства.

  • Зарплата брутто – это сумма к вычитанию налогов и сборов. Именно ее обычно указывают в договоре при трудоустройстве.
  • Зарплата нетто – непосредственно сумма, которую получает работник "на руки" после уплаты налогов и социальных взносов.

Доходы физических лиц и налоги в Польше

В Польше существует подоходный налог или Personal Income Tax (PIT, podatek dochodowy od osób fizycznych или podatek od dochodów osobistych), который вычисляют из прибыли физических лиц. PIT в Польше начисляется на все доходы физических лиц, кроме отдельно определенных в законе. Для расчета этого налога используют несколько систем, но наиболее популярна базовая система.

Доходы физических лиц и налоги в Польше / Фото UnSplash

С 2022 года прибыльный налог при доходах до 120 000 злотых в год рассчитывается по формуле 12% – 3600 злотых. Здесь 3600 злотых – это kwota zmniejszająca (уменьшительная сумма) и составляет 12% от необлагаемого налогом минимума. В 2022 году он был зафиксирован на уровне 30 000 злотых в год.

В польском законодательстве предусмотрено несколько случаев освобождения от уплаты PIT. Среди них:

  • иностранцы, в возрасте до 26 лет, официально работающие по трудовому договору (umowa o pracę) и имеющие годовой доход до 85 528 злотых, освобождаются от уплаты прибыльного налога;
  • когда иностранец в возрасте до 26 лет работает по договору-поручению (umowa zlecenie), он может претендовать на освобождение от уплаты налога, если является резидентом Польши. То есть находится в этой стране более 183 дней в году и имеет здесь "жизненные интересы".

Социальная защита в Польше и отчисления от заработной платы

Вторая часть отчислений по заработной плате – это социальные платежи в ZUS (Управление социального обеспечения). Сюда входят:

  • пенсионный взнос (ubezpieczenie emerytalne) – 9.76%;
  • взнос при потере трудоспособности (ubezpieczenie rentowe) – 1.5%;
  • взнос в случае болезни, то есть на оплату больничного листа (ubezpieczenie chorobowe) – 2.45%;
  • медицинское страхование (ubezpieczenie zdrowotne) – 9% от брутто – сумма первых трех взносов.

Эти взносы обязательно вычисляются, если рабочий трудоустроился по трудовому договору. Но если он работает по договору-поручению, то можно не платить взнос за оплату больничного листа (ubezpieczenie chorobowe).

Договоры труда в Польше / Фото UnSplash

Как влияет вид договора на зарплату нетто

В Польше достаточно сложная система налогообложения. В законе прописан ряд льгот и компенсаций, влияющих на размер заработной платы нетто за устойчивое брутто. Также ежегодно происходит перерасчет PIT. Поэтому заработная плата нетто может увеличиваться.

Поэтому зарплата нетто зависит и от вида договора, заключенный между работником и работодателем:

  • umowa o pracę (трудовой договор) – оплата всех социальных взносов, но работник получает полный социальный пакет, при уплате подоходного налога (PIT) можно использовать льготы;
  • umowa zlecenie (договор-поручение) – возможный отказ от уплаты социального взноса в случае болезни, уменьшающая сумма возвращается только по истечении года при перерасчете, ежемесячно к зарплате нетто по трудовому договору может прибавляться 1/12 от уменьшительной суммы;
  • umowa o dzieło (договор подряда) – уплата только подоходного налога, а социальные взносы не отчисляются. При этом работник не получает никакой социальной защиты.

Обратите внимание Как адаптироваться за границей: советы и лайфхаки от Владислава, более 5 лет живущего в Польше

Заметим, в Польше создано несколько онлайн-калькуляторов, которые помогают приблизительно подсчитать зарплату брутто и нетто. Вот несколько из них:

Если вы хотите финансово поддержать своих родных, часть заработанных средств можно перевести в Украину. Сделать это надежно поможет TransferGo. Сервис предлагает низкие комиссии и высокую скорость перечисления средств. А еще – возможность заработать. Итак, присоединяйтесь к TransferGo!
Автор: Марта Касіянчук